为进一步加强任后监督，按照2024年履职评议工作方案安排，11月中旬以来广平县人大常委会依次对司法局、住建局、交运局、军退局、统计局、行政审批局等6名政府组成部门局长开展了履职评议调研。一是成立调研组。活动前，邀请部分常委会组成人员、相关专门委员会成员和人大代表组成3个调研组，由常委会副主任担任组长，相关工委主任担任副组长，强化领导、明确分工。二是开展会前培训。各调研组分头对参与人员进行培训，系统学习相关政策、法律法规、业务知识和监督知识。三是集中到部门调研。调研组到部门后开展三项工作：首先召开领导班成员、中层以上干部和部分职工代表参加的座谈会，听取被评议人履职情况汇报，与会人员填写百分制测评票;然后开展个别谈话，单独了解参会人员对被评议的评价，要求必须谈不足;最后，查阅被评议人获得的荣誉表彰、办理代表建议等有关资料，进一步了解被评议人履职情况。四是征集社会意见。在微信公众号发布征集意见线索通知，与退休干部、服务对象座谈等形式，深入征求社会面评价。
目前，3个调研组正在起草被评议人履职调研报告，并督促6名被评议人撰写依法履职报告，待12月召开的县人大常委会会议上进行现场打分评议。
