为切实保障职工民主权利，加强企业民主协商制度建设，发挥新形势下企业民主管理的积极作用，10月26日-27日，兴隆县人大常委会副主任、县工商联主席徐冬梅带领部分人大常委及代表，深入兴隆县汇丰物流配送有限公司等8家重点企业就民主管理进企业工作开展督导调研。兴隆县总工会常务副主席李志东、兴隆县人社局副局长杨占军陪同调研。
徐冬梅一行先后深入兴隆县汇丰物流配送有限公司、兴隆县平安矿业有限公司、河北兴安民用爆破器材有限公司、承德猎苑酒业有限公司等8家重点企业，通过现场考察、座谈交流、听取汇报、与企业职工座谈等方式，详细了解调研企业职代会召开、集体协商、厂务公开等民主管理工作推进落实情况。并就新形势下民主管理工作存在的问题和建议进行交流。
座谈会上，徐冬梅强调，一要进一步提高思想认识。加强机制建设，切实推动职代会、厂务公开、集体协商等民主管理工作制度化、规范化，充分保障职工的知情权、参与权、表达权、监督权。二要注重人才素质提升。要建立健全长效激励机制，让职工发展有空间、成长有保障，促进职工与企业双赢。三要创新民主管理工作形式。把民主管理融入到企业文化当中，把产改工作和企业民主管理有效结合起来，增强工作的前瞻性、主动性，努力推动民主管理工作取得新成效。
就民主管理进企业工作，县工会常务副主席李志东表示，一要建立健全机构。成立相应的组织，分工明确、责任落实。二要完善各种机制。强化政治引领、集体协商、法治宣传、素质提升、服务发展等各项机制建设，做到有章可循。三要保障措施落实。通过各种机制的完善落实，切实保障职工的合法权益和福利待遇，构建和谐稳定的劳动关系，不断增强职工安全感、幸福感、获得感，真正做到工企共赢。
